来源：傲鹏ERP 发布时间：2019-01-24 11:22:14 点击：167471次 作者：傲鹏erp文工
1、将生产量设定成订单量的生产
2、以招募或解雇员工来对应生产量的变动
3、成功因素
1)存在大量欲就业且容易训练的应聘人员
2)需求减少时，员工因失业的恐惧而减缓工作度
1、变动员工的工作时间
2、提供员工稳定的工作
1、员工人数及产量维持固定
2、缺货时有些顾客会转向竞争者
3、存货可能会过时，而造成货物无法销售
1、交期与质量控制不易
更多erp相关，请点击百度搜索：ERP
适合的，适合多组织多工厂，需了解更多，请与顾问联系 13822145811
要上我们的MES系统，更多详情请与顾问联系
从自身检讨，把你的情况列出来，找我们的顾问咨询一下
要重新整理后才能导入到我们的erp
可以，我们与快递鸟打通了接口
我们收费是模块+用户许可+服务人天，费用从几万到百万，根据客户具体需求具体情况具体分析，可联系顾问沟通13822145811 文工
傲鹏的顾问帮我们把旧系统的基础资料全部倒入过来了，还帮我们导入了很多旧系统的单据。这下极大地减轻了我们前期数据录入的负担。给傲鹏的顾问点个赞。
我与傲鹏合作快10年了，都成朋友，公司的所有流程都是他们的文工弄的，我们也没有管理员，我们有什么事都直接找他，我有时忘记这个流程怎么走，我都直接打电话给他，密码也会问他，他真的成了我...
我真心的说一下，傲鹏的界面真的不行，但功能不错，逻辑性相当强，开关也太多了，完全要靠顾问，我一不小心设错，就会出不来数据的
傲鹏ERP的可扩展性很强，能对接OA，CEM，BI等，非常棒
傲鹏公司的报表可以非常灵活的修改和增加，我作为管理员可以自行设计想要的报表这一点太实用了，老板很喜欢。
我们用了深圳傲鹏的erp,总体不错，服务到位，小bug还是有
电话：13822145811(微信同号) QQ：83852068
1952807726
13822145811
0755-86133119
