来源:傲鹏ERP 发布时间:2025-10-27 10:39:02 点击:39次 作者:傲鹏erp文工
二、五维12因速查表
| 维度 | 根因 | 现场信号 | 预防指标 |
|---|---|---|---|
| 人 | 高层挂名 | 启动会后董事长再没出现过 | 项目章程需CEO签字,每月例会缺席≤1次 |
| 人 | 关键用户“兼职” | 业务骨干只给20%时间 | 项目HR日历锁定≥50%工作量 |
| 事 | 需求无冻结 | 蓝图签字后仍新增流程>10% | 变更单必须CFO+CTO双签,预算池预留10% |
| 事 | 范围镀金 | “顺便把CRM也做了” | WBS里严禁出现“Phase II”字样 |
| 物 | 数据垃圾进 | 物料重复编码>5% | 上线前主数据唯一性=100% |
| 物 | 接口低估 | 第三方接口无文档 | 接口清单在合同附件,缺1个罚款1% |
| 数 | 指标不可测 | “提高效率”无基线 | 在蓝图里写明“库存周转天数从45天降到35天” |
| 数 | license算错 | 并发用户少买30% | POC阶段用机器人压测峰值*1.2倍 |
| 变 | 组织不变革 | 老员工说“系统反人类” | 培训考核通过率<90% 暂停上线 |
| 变 | 灰度缺失 | 一次性全公司切换 | 必须先1个工厂+1个仓库跑1个月 |
| 技术 | 定制过度 | 源码改动>标准功能20% | 每多1%定制,维护费+5% |
| 商 | 低价中标 | 实施方派初级顾问>30% | 标书强制“顾问年限≥5年”占比≥60% |
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可以,我们叫虚拟公司,实际上是一套帐,但要划出N多公司来考核
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傲鹏中山也有服务人员,那个小个子的李工很厉害,问题到哪都能解决,晚上找他他也在
傲鹏ERP加上BPM后,真正做到全面流程化了
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我们用了深圳傲鹏的erp,总体不错,服务到位,小bug还是有