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中小型企业人力资源计划学习用友ERP,以后工作前景怎么样呢?

来源:傲鹏ERP 发布时间:2018-12-14 11:18:16 点击:171476次 作者:傲鹏erp文工


花钱培训就算了吧。。。这个行业并不值得花那么多钱去学,而且行业也在走下坡路。如果非要想学,不妨从SAP开始,平台更大。。。以后选择会相对多一点。。。。。

下面来说说实施顾问这职位,其实卖的是经验,靠的是资质,做的案子越多,碰到的企业的生产实际情况也就越多,处理问题跟提供客户认可的解决方案成功的机率也就越大。当然,一般你的案子金额越大,企业的资质或地位越NB,你升迁的机会也就越大。你不可能一直都做实施顾问的,要不你也就很难有财务自由了。当然,相对比其它人来说,实施顾问的薪金待遇还是中上吧。

实施顾问不仅要具备过硬的组织协调、分析判断、开拓创新能力,而且要有特殊的素质和气魄。一名优秀ERP高级人才的不但要懂IT ,还要会管理,熟悉行业,更重要的是要有丰富的实施经验。

但是这个行业一般年轻人做做还行,年龄大了真有点吃不消,我们很多老同事基本都被甲方挖走了,虽然薪资没以前高,但是甲方清闲啊。。。。。。。 追问
谢谢,听你的建议,我想好好考虑一下。你说的没有财务自由什么意思啊?

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常见问答

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  • 你们傲鹏erp允许我们自己修改不?

    傲鹏erp是自定义平台,用户可以自己修改表单,字段,流程

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  • 我们用了erp,如果想换你们的erp,资料是不是可以直接导过去

    要重新整理后才能导入到我们的erp

  • 我们用了金蝶的erp,我们想保留金蝶的财务,换专业的生产型erp,你们可以不?

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  • 我们公司在广州,工厂在番禺 ,同一套系统可以异地访问不?

    可以

相关评论

  • 来自[广州客户]的点评

    我们用了傲鹏近10年了,升了很多次级,大问题没有,小BUG还是会有的,尤其是二次开发的bug会多一些,建议大家不要轻易二次开发,尽量按他们的标准去操作

  • 来自[广州客户]的点评

    傲鹏erp的灵活性很强,可以自定义sql和界面等等

  • 来自[广州客户]的点评

    我公司在没有用ERP之前由于订单量大,收款周期长,人员流动性大,所以很多货款有没有收,收了多少都是个问题。这个问题给我公司造成了巨大的损失。上了傲鹏ERP后,收款问题得到很好的解决...

  • 来自[江西客户]的点评

    我们是国企,用了傲鹏的系统,他们的系统很稳定,县领导都没满意,价格很便宜,服务也不错

  • 来自[黑龙江客户]的点评

    傲鹏的售后香工挺负责任的,下班后找他,他也会帮我处理

  • 来自[广州客户]的点评

    傲鹏的实施顾问一个个都很负责的,在我们这个项目中,他们的顾问都陪着我们熬了几个通宵了。真的非常感谢他们的努力,才有了我们成功上线的ERP系统。

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